Legacoopsociali e Legacoop Veneto a confronto durante l’incontro “Politiche, strumenti e buone prassi per il futuro dell’inclusione lavorativa”
Padova, 26 maggio 2026 – L’inclusione lavorativa come asset fondamentale per il welfare e per le opportunità di sviluppo delle comunità. Questo è quanto è stato ribadito oggi a Padova durante l’incontro “Politiche, strumenti e buone prassi per il futuro dell’inclusione lavorativa” promosso da Legacoopsociali e Legacoop Veneto, nell’ambito della campagna “controvento”, Manifesto di proposte della cooperazione sociale. L’appuntamento anticipa di un mese il B-Side Festival – il primo festival dedicato all’inclusione lavorativa – che si terrà a Empoli il 27 e 28 giugno 2026.
“Il nostro impegno su questo tema continua attraverso il Manifesto Controvento – ha spiegato il presidente nazionale di Legacoopsociali Massimo Ascari – perché l’inclusione lavorativa rappresenta un ambito distintivo della cooperazione sociale e della sua storia: oggi siamo di fronte a nuove sfide che vogliamo affrontare e comunicare nel modo più adatto alla fase attuale e al prossimo futuro”
“La cooperazione sociale di tipo B merita oggi una rinnovata attenzione da parte delle istituzioni a tutti i livelli – afferma il presidente di Legacoop Veneto Devis Rizzo – dal legislatore nazionale agli enti locali, che devono essere messi nelle condizioni di programmare e gestire politiche e appalti sempre più efficaci e coerenti con le sfide sociali contemporanee. Allo stesso tempo, anche il movimento cooperativo è chiamato a investire in innovazione, ricerca e apertura a nuovi mercati”.
Durante confronto sulle esperienze delle cooperative sociali venete, è stato presentato il protocollo d’intesa firmato con Inail, che ha l’obiettivo di attivare collaborazioni con le imprese cooperative per l’inserimento dei lavoratori.
